Sens sans conscience n’est que ruine l’âme

Mécanique de la tragédie La possibilité d’un mal systémique est devenue évidente après la deuxième Guerre mondiale, et la découverte des tragédies de la Shoah ou de la bombe atomique. Comment des sociétés de haute civilisation acceptent-elles la barbarie radicale dont elles se croient prémunies par leur sophistication extrême ? Beaucoup d’auteurs, comme récemment encore [...]

By | octobre 31st, 2024|Conventions, Mes chroniques du Monde, Travail|Commentaires fermés sur Sens sans conscience n’est que ruine l’âme

Le travail de décideur :  (2) L’union pour quelle force ?

L’actualité politique française résonne cette semaine d’appels à des coalitions et à des unions sacrées en tous genres. Situation pittoresque puisque, depuis des années, ont prévalues, à l’inverse, des démarches opposées, intentionnellement clivantes, rejetant l’adversaire par la violence des propos sinon des actes. Des accords s’avèrent pourtant indispensables entre la douzaine de partis vivant de [...]

By | juillet 10th, 2024|Actualité, Gouvernance, Travail|Commentaires fermés sur Le travail de décideur :  (2) L’union pour quelle force ?

Toute transition doit être vue comme un bien commun

Les agriculteurs européens protestent contre la dégradation de leurs conditions de vie. Leur contestation ralentira-t-elle la transition écologique que beaucoup considèrent, par ailleurs, comme indispensable pour assurer l’avenir de nos sociétés ? Une crise qui nous amène à réfléchir sur ce que doit être une transition. Camp contre camp Après des années d’image positive, l’écologie est [...]

By | mars 18th, 2024|Actualité, Mes chroniques du Monde, Travail|Commentaires fermés sur Toute transition doit être vue comme un bien commun

Les jeunes et l’entreprise désenchantée (La sociétalisation, épisode 7)

Que faire avec les jeunes ? Les transformations des mentalités à l’égard de l’activité professionnelle, qu’elles se traduisent par un désengagement, une indifférence à l’égard du projet à long terme des entreprises ou un manque remarquable d’affectio societatis, sont souvent présentées comme une caractéristique des nouveaux entrants sur le marché de l’emploi, ces « jeunes » qu’il faut [...]

By | février 9th, 2024|Actualité, Mes chroniques du Monde, Travail|Commentaires fermés sur Les jeunes et l’entreprise désenchantée (La sociétalisation, épisode 7)

Entre « financiarisation » et « sociétalisation »  : espérances et pathologies du capitalisme contemporain…

Si, selon le philosophe et homme politique italien Antonio Gramsci (1891-1937), une crise organique consiste dans le fait que « le vieux monde meurt, et le nouveau monde ne peut pas encore naître», alors le capitalisme traverse bel et bien depuis le début des années 2010 une nouvelle crise organique. Elle se ressent par une fermentation confuse, où [...]

By | septembre 11th, 2023|Actualité, Gouvernance, Mes chroniques du Monde, Travail|Commentaires fermés sur Entre « financiarisation » et « sociétalisation »  : espérances et pathologies du capitalisme contemporain…

Le possible retour des communautés de travail (La sociétalisation -épisode 4)

Pendant trois décennies, l’orientation des entreprises sur leurs résultats financiers a promu l’individualisation des performances et fragilisé la plupart des collectifs de travail dans les organisations. Après l’hégémonie de l’évaluation financière, quel sera l’effet de la « sociétalisation » en cours depuis le début des années 2010, qui permet aux revendications écologiques, sociales ou politiques énoncées au [...]

By | février 10th, 2023|Gouvernance, Mes chroniques du Monde, Travail|Commentaires fermés sur Le possible retour des communautés de travail (La sociétalisation -épisode 4)

La Grande démission : effet boomerang !

Les données sur l’emploi mettent clairement en évidence le phénomène de « Grande démission » (DARES, La France vit-elle une "Grande démission" ? aout 2022). Comme ailleurs dans le monde, notre marché du travail connait depuis la fin de l’année 2021, un accroissement exceptionnel des démissions de salariés comparable à celui des années 2008 et 1974. Un [...]

By | septembre 27th, 2022|Mes chroniques du Monde, Travail|Commentaires fermés sur La Grande démission : effet boomerang !

Pour réformer les retraites, parlons du travail

Le nouveau quinquennat promet une réforme de l’âge de départ à la retraite. Le bon sens affirme que si la durée de vie a fortement augmenté, il est naturel que l’âge de départ légal à taux plein soit retardé d’autant, par exemple jusqu’à 65 ans. Une telle approche néglige néanmoins que l’enjeu véritable est de [...]

Orpea : Quand la performance trop visible rend le travail invisible.

En révélant des cas de maltraitance systémique dans des Ehpad de la société Orpea, le livre-enquête de Victor Castanet (Les Fossoyeurs, 2022) a provoqué une émotion qui va au-delà des questions éthiques qu’il soulève. C’est un système qui est mis au jour et si on doit souhaiter un avant et un après Orpea, c’est aussi pour [...]

Le monde évolue, la finance aussi.

L’évaluation de la performance globale des entreprises intègre de plus en plus des critères dits ESG qui apprécient la manière de gérer les effets de l’activité productive sur l’environnement (E), la vie sociale (S) et la gouvernance (G). Encore marginaux il y a une dizaine d’années, ces critères sont utilisés aujourd’hui par les gestionnaires de [...]

By | décembre 2nd, 2021|Actualité, Mes chroniques du Monde, Travail|1 commentaire