L’évaluation de la performance globale des entreprises intègre de plus en plus des critères dits ESG qui apprécient la manière de gérer les effets de l’activité productive sur l’environnement (E), la vie sociale (S) et la gouvernance (G). Encore marginaux il y a une dizaine d’années, ces critères sont utilisés aujourd’hui par les gestionnaires de [...]
Sur Xerfi Canal pour parler des impacts du Covid-19 sur le travail.
Entretien sur le site du Comptoir (source) : Dans votre livre Le travail invisible, vous montrez comment le travail est devenu invisible à cause des critères gestionnaires des entreprises soumises au capitalisme spéculatif. Pensez-vous que le travail a retrouvé une visibilité pendant le confinement ? Pierre-Yves Gomez : On pourrait le croire à voir les manifestations quotidiennes [...]
Texte paru le 25/03/2020 sur Aleteia : https://fr.aleteia.org/2020/03/25/le-covid-19-ou-lopportunite-de-reguler-une-machine-economique-speculative-devenue-folle/ Nous y voici donc. La crise économique annoncée depuis des mois est là, d’une violence inouïe : en quelques semaines, l’activité économique mondiale aura été réduite du tiers, les actifs financiers auront perdus plus de 40% de leur valeur, les dettes publiques et privées ont largement dépassé les [...]
La réforme des retraites a débouché sur une crise sociale qu’on a parfois interprétée, de manière un peu simpliste, comme une incapacité congénitale de la France à se réformer. Pourtant, on ne compte pas les réformes qui, depuis quarante ans, ont été engagées par les gouvernants successifs dans tous les domaines, éducation, travail, retraite, santé… [...]
Et non ! le but de l’entreprise n’est pas de faire des profits. Ce n’est qu’un moyen pour atteindre le véritable objectif. Ma chronique du Monde du 13 novembre montre aussi dans quelles conditions on prend le moyen pour une finalité ou… des vessies pour des lanternes ! Dire que le but de l’entreprise est de faire des profits [...]
Source : Echanger sur son travail permet de redécouvrir ce que des activités très individualisées et en mutation perpétuelle font souvent oublier : le respect pour le travail des autres. Lors d’un récent séminaire, un jeune dirigeant expliquait qu’il avait établi la règle suivante dans sa start-up de dix-sept collaborateurs : chaque lundi matin, tout le personnel [...]
Xerfi Canal a reçu Pierre-Yves Gomez pour parler de la digitalisation et la financiarisation du travail. Une interview menée par Adrien de Tricornot. Pierre-Yves Gomez interviendra également à la 7e édition du Printemps de l'économie 2019, le 19 mars à 15h30 à la Bourse du travail sur la thématique de la "qualité de vie au travail". Pour s'inscrire
Xerfi Canal a reçu Pierre-Yves Gomez pour parler de la qualité de vie au travail. Une interview menée par Adrien de Tricornot.
Pierre-Yves GOMEZ est intervenu le 13 février 2019 à l’Université Paris-Dauphine, dans le cadre du cycle des séminaires « Innover en management » du Cercle de l’innovation (Fondation Paris-Dauphine). Pour l'écouter
